Región

CChC celebró el día del trabajador de la construcción

La actividad forma parte del compromiso histórico de la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) con el bienestar y calidad de vida de los trabajadores de las empresas socias y sus familias, el que se concreta a través de una serie de programas de beneficios sociales.
 
– La celebración permitió a más de 100 trabajadores de la zona, detener sus labores diarias y disfrutar de un espectáculo musical ofrecido por una orquesta de alumnos de un liceo del gremio de la construcción.
 
Concepción, 19 marzo de 2018
 
Orquestas infantiles y juveniles interpretaron de manera simultánea, en obras en construcción de las distintas regiones del país, las canciones “Todos juntos” y “Gracias a la vida”, sorprendiendo a los trabajadores del sector que hoy celebran oficialmente su día, tal como lo estableció la Ley 21.048, promulgada a fines de noviembre del año pasado. 
 
Con estas intervenciones artísticas la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) –que agrupa a los empresarios de toda la cadena productiva del sector– renovó su compromiso con “los hombres y mujeres que día a día se levantan para construir Chile”, manifestó el presidente de la sede local, Manuel Durán.
 
Cabe señalar que actualmente en el país existen cerca de 700.000 trabajadores de la construcción, que en su mayoría ejecutan obras habitacionales y de infraestructura pública y privada, de ellos, 60.000 se desempeñan en la región del Biobío. De esta cifra, más del 94% son hombres, aunque la participación femenina ha aumentado paulatinamente. 
 
“Desde hace años que celebramos el día trabajador de la construcción en esta fecha, pero hoy lo hacemos con aun más entusiasmo, ya que este día ha sido reconocido por ley y porque nuestros trabajadores son fundamentales para esta industria, cuyo desempeño depende en buena medida de la capacidad y el compromiso de cada trabajador con lo que hace”, sostuvo Durán.
 
En Concepción, la actividad fue encabezada por el intendente de la región del Biobío, Jorge Ulloa y contó con la participación de la orquesta de alumnos del Liceo Jorge Sánchez Ugarte de la CChC, que emocionó a los 110 trabajadores de la empresa Constructora Lontué, que actualmente desarrollan una obra de edificación en el sector de los Huertos Familiares en San Pedro de la Paz.
 
Actos similares se realizaron simultáneamente en todas las ciudades en que la CChC también tiene presencia: Arica, Iquique, Calama, Antofagasta, Copiapó, La Serena, Valparaíso, Santiago, Peumo, Talca, Chillán, Concepción, Los Ángeles, Villarrica, Los Lagos, Osorno, Puerto Montt, Coyhaique y Punta Arenas. En ellos participaron un total aproximado de 2.000 trabajadores en representación de todos sus compañeros en el país.
 
Programas de apoyo a los trabajadores
 
Durante su intervención, el presidente de la CChC  destacó la importancia de la labor social del gremio. “Uno de nuestros focos está en el trabajo que desarrollamos para impactar positivamente en la calidad de vida de los trabajadores y sus familias, con programas sociales que van en su directo beneficio”. De hecho, este año la CChC ha dispuesto de casi 300.000 cupos a nivel nacional para que los trabajadores de la construcción y sus familias accedan a los programas sociales que ofrece el gremio. 
 
Las áreas que cubren tales programas son las siguientes: 
 
– Salud: La CChC promueve que los trabajadores se involucren en forma oportuna y preventiva en el cuidado de su salud, disponiendo operativos en obra que facilitan su acceso. En esa línea, ofrece un plan de hospitalización, programas de diagnóstico y atención en especialidades como oftalmología y dental y programas de promoción de la vida saludable.
 
– Vivienda: En este ámbito, la CChC busca aumentar las opciones para que los trabajadores de la construcción puedan convertir en realidad el sueño de la casa propia a través de un programa que les entrega información, acompañamiento y asesoría permanente en el proceso de obtención de un subsidio estatal y/o de un crédito hipotecario.
 
– Formación: En esta área, la CChC aporta a la formación de técnicos y profesionales de excelencia para la industria, integrando educación y capacitación como elementos esenciales para el desarrollo laboral. Además, premia el compromiso y esfuerzo a través de becas de estudio, tanto para trabajadores como para sus hijos.
 
– Bienestar: Impulsa el desarrollo integral de los trabajadores del sector, a través de programas de orientación en temas sociales, además de iniciativas culturales y deportivas que también involucran a las familias. Asimismo, través de esta área la CChC ofrece apoyo y asesoría a quienes han quedado cesantes y/o ya jubilaron.

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