En el mundo de la moda, un coach puede ser un verdadero aliado. Aquí te presentamos todo lo que necesitas saber sobre el coaching de moda, una práctica cada vez más popular que permite a las personas mejorar su imagen personal y ganar confianza en sí mismas.
¿Qué es el coaching de moda ?
Definición del coaching de moda
El coaching de moda, también conocido como coaching de estilo, es un proceso mediante el cual una persona recibe asesoramiento y orientación para mejorar su imagen personal. El coach de moda se encarga no solo de ofrecer consejos sobre qué ropa usar según la morfología y las preferencias personales, sino que también ayuda a sus clientes a entender qué estilos les favorecen más y cómo estos pueden impactar en su autoestima y confianza.
Historia del coaching
Su evolución ha sido significativa con los años. Originalmente desarrollado en los Estados Unidos durante los años 50 en los ámbitos deportivo y artístico, fue adaptada por Timothy Gallwey, ex capitán del equipo de tenis de la Universidad de Harvard, para satisfacer las demandas de rendimiento en las empresas. Desde entonces, se ha expandido hacia una “tercera generación”, el coaching personal que busca mejorar o transformar la vida personal o profesional del individuo.
Tras comprender lo esencial del coaching de moda, podemos explorar las diferencias entre el coaching individual y colectivo.
Coaching individual versus coaching colectivo: las diferencias
Coaching individual
En el coaching individual, el coach trabaja uno a uno con su cliente. Esta sesión personalizada permite una atención detallada al estilo, las preferencias y la morfología del individuo. También se puede adaptar para cumplir objetivos específicos, como prepararse para un evento especial o mejorar la confianza en sí mismo.
Coaching colectivo
Por otro lado, el coaching colectivo se realiza en grupos. Aunque no es tan personalizado como el individual, ofrece la oportunidad de aprender de las experiencias de los demás y de compartir consejos y desafíos. Suele ser más accesible económicamente y puede ser una buena opción para aquellos que buscan inspiración más general sobre moda.
Al entender ambas modalidades, podemos apreciar los beneficios que el coaching de moda tiene sobre nuestra imagen personal.
Los beneficios del coaching mode en la imagen personal
Eleva la autoestima
Una buena imagen personal puede aumentar considerablemente nuestra autoestima. Al vernos bien, nos sentimos bien y eso se refleja en nuestro comportamiento y actitud hacia los demás.
Potencia la primera impresión
No cabe duda de que la primera impresión cuenta mucho. Un buen atuendo puede hacer que resaltemos positivamente durante una reunión importante o entrevista de trabajo.
Es evidente que estos beneficios son significativos. Pero te estarás preguntando: ¿cómo funciona exactamente una sesión de coaching ?
Cómo se desarrolla una sesión de coaching de estilo y morfología
Estudio de la morfología
Todo comienza con un estudio detallado de la morfología del cliente. El coach analizará las proporciones y silueta del cliente para determinar qué tipos de ropa favorecen su figura.
Análisis del estilo personal
A continuación, el coach se adentrará en el estilo personal del cliente: sus gustos, su personalidad y sus objetivos. De este modo, podrá ofrecer consejos que reflejen realmente quién es el cliente.
Pero no solo los coaches de moda son importantes en este proceso; también existe un papel muy relevante: el personal shopper.
El rol del personal shopper en el coaching mode
Apoyo en las compras
Un personal shopper es una figura imprescindible en el mundo del coaching de moda. Estos profesionales apoyan a los clientes durante sus compras, ayudándoles a seleccionar prendas que se alineen con su estilo y morfología.
Ahora bien, ¿qué garantías tenemos sobre el profesionalismo y pericia de estos coaches ?
La importancia de las certificaciones y etiquetas en el coaching mode
Credenciales reconocidas
Las certificaciones y labels son fundamentales para asegurar la calidad y profesionalismo del coach. Existen diversas organizaciones que otorgan estas credenciales tras un riguroso proceso de evaluación.
Finalmente, veamos cómo se traduce todo esto al ámbito empresarial.
Más que moda: el impacto del coaching en la empresa
Una herramienta para el rendimiento
El coaching en la empresa se ha convertido en una herramienta esencial para mejorar el rendimiento. Según el Centro Nacional Del Coaching, entre 30 y 40% del presupuesto de formación de las empresas ahora se destina al coaching profesional.
Mejora de la confianza y el rendimiento
Los beneficios son tangibles: 70% de los coachados perciben una mejora en su rendimiento laboral y un 80% reporta un incremento en su confianza. No es solo una moda pasajera, sino un verdadero apoyo al rendimiento, que permite a individuos y equipos alcanzar sus objetivos profesionales y mejorar su desempeño.
En definitiva, el coaching de moda va más allá de simplemente vestir bien. Es un proceso integral que ayuda a las personas a expresarse con confianza a través de su manera de vestir, contribuyendo así tanto a su vida personal como profesional. Ya sea individual o colectivo, con la guía apropiada cualquiera puede aprender a sacarle partido a su estilo personal.
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